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管理七巧板,學(xué)會(huì)溝通的利器
溝通協(xié)作作為一個(gè)重要的人際交往技巧,在日常生活中的運(yùn)用非常廣泛�?梢哉f,人際矛盾產(chǎn)生的原因,大多數(shù)都可歸于溝通不暢,而高效的跨部門溝通與協(xié)作,已經(jīng)成為工作的必須,每個(gè)人在工作中都不是形單影只的個(gè)體,都需要得到理解和支持。
為提高大家在跨部門溝通與協(xié)作的技巧,并將它靈活運(yùn)用到實(shí)踐工作中去,提高工作效率,為企業(yè)也為自己創(chuàng)造更多的價(jià)值,廣一泵業(yè)管理學(xué)院特開展一次“跨部門溝通的學(xué)習(xí)工作坊”,在管理七巧板游戲體驗(yàn)中來讓大家明白如何有效地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理、協(xié)作與溝通。
活動(dòng)開始前,任老師先是要求選兩名管理者,并對(duì)管理者的職責(zé)和任務(wù)進(jìn)行分配,而后對(duì)剩下的人員進(jìn)行分組并自行推選組長(zhǎng),由組長(zhǎng)前去管理者手中領(lǐng)取任務(wù)卡及不同顏色的七巧板,小組成員根據(jù)任務(wù)卡,完成相應(yīng)的圖形拼搭后在計(jì)分墻上填寫相應(yīng)的積分,優(yōu)先完成所有任務(wù)者為獲勝小組。
經(jīng)過管理者和各小組的簡(jiǎn)短溝通后,我們小組領(lǐng)到了自己小組的任務(wù)卡:一張圖形拼搭的模板和7塊不同顏色的圖形,看起來不是一件輕松的任務(wù)。
組長(zhǎng)快速瀏覽任務(wù)卡內(nèi)容,根據(jù)隊(duì)員的優(yōu)勢(shì)和個(gè)人性格特征分工,我主要負(fù)責(zé)做相似排查工作,好幾次看起來契合的圖形比對(duì)上去要么缺一個(gè)角們要么差一條線,但是團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的,一個(gè)人容易泄氣放棄,一個(gè)團(tuán)隊(duì)擰成一股繩就力量無窮,圖形是亂的,小組的心是齊的!方案一不行就方案二,一番曲曲折折,圖形對(duì)比,我們完成第一個(gè)指定的任務(wù)——圖形拼搭,看著完美無誤的成像,我們都?xì)g呼雀躍,激動(dòng)之余,組長(zhǎng)立刻發(fā)群中確認(rèn),開始下一個(gè)挑戰(zhàn)。
最終由于時(shí)間原因我們小組并沒有完成所有挑戰(zhàn),但是通過活動(dòng)我們不難發(fā)現(xiàn),一個(gè)好的管理者在日常的工作管理中,需具備能夠與他人準(zhǔn)確、及時(shí)地溝通協(xié)調(diào)能力,才能建立起人際關(guān)系。牢固長(zhǎng)久的人際關(guān)系能夠在事業(yè)上如虎添翼,最終取得成功!

